工作地点 :  上海金山

学历:   本科及以上

工作经验 :  5年以上

招聘人数 :  若干

薪资待遇:  面议

发布日期 :  2022年08月01日

职位描述：

1.根据公司业务发展，协调.统计.汇总各部门的招聘需求，协助编制年度人员招聘计划；

2.根据招聘计划，协助拟定合适的招聘方案，组织实施招聘活动；

3.熟悉各种招聘渠道，并对各渠道进行分析、评估，不断拓展新的招聘渠道，满足公司的人才需求；

4.协助完善公司的招聘流程和招聘体系，优化招聘流程，提高招聘效率；

5.执行招聘.甄选.面试.录用及试用期管理跟进工作；

6.协助搭建.维护企业人才池，建立后备人才选拔方案；

7.参与人力资源日常管理工作，完成部门领导其他安排。

任职要求：

1.本科及以上学历，人力资源管理.心理学.生物医药等专业优先；

2.5年以上招聘工作经验，至少3年医药行业工作经验。可自行开展招聘全流程的工作，有独立开展过校园招聘工作的优先考虑；

3.乐于接受挑战，热爱招聘工作，能深度挖掘一切可用资源.信息，习惯结果导向；

4.吃苦耐劳，具有良好的团队协作能力，富有高度的责任心与职业操守；

5.具有良好的沟通能力.协调推进能力和抗压能力。